MÉDICOS DE TERUEL

Hospital San José - Teruel

Desde el año 2001, han teniendo lugar importantes y sucesivos cambios en el Hospital San José, con desaparición de diversos servicios y transformación de Hospital General en Hospital sociosanitario.

En el año 2001, se produce el traspaso de competencias en materia sanitaria de las Diputaciones Provinciales, a la Diputación General de Aragón, incluyendo competencias y personal del Hospital San José. En ese momento el Hospital funcionaba como Hospital General, con actividad de Medicina Interna, Cirugía General, Servicio de Urgencias, Unidad del Dolor y Cuidados Paliativos, Radiología y Farmacia.

Con el traspaso a la DGA desaparece el Servicio de Urgencias y la actividad quirúrgica, a lo largo de ese año va decreciendo significativamente. En cambio, se produce un aumento en la actividad de la Unidad del Dolor y Cuidados Paliativos.

En el año 2002, continúa el Hospital como General, aunque se empieza a hablar de la transformación en socio-sanitario, anulándose del todo la actividad quirúrgica y de la Unidad del Dolor que se instala en el Hospital Obispo Polanco. Se planifica la rehabilitación del antiguo pabellón de infecciosos para crear un Hospital de Día Geriátrico. Se crea la Unidad Móvil de Cuidados Paliativos.

En el año 2003, se produce la transformación del Hospital San José en Hospital sociosanitario del Sector. Se incorporan geriatras a la plantilla y se inician las obras de construcción del Hospital de Día y el diseño de la plantilla y equipamiento del mismo. Se establecen criterios de derivación al Hospital con Atención Primaria y Hospital Obispo Polanco, se define e inicia la actividad de las consultas de Geriatría y se establecen en el Hospital la Unidad de Media, Larga estancia y Cuidados Paliativos. Comienza a realizarse  valoración geriátrica integral médica y de enfermería, mediante escalas consensuadas. Se inicia la valoración geriátrica, mediante consulta telefónica o interconsulta escrita, en derivaciones desde Urgencias y Atención Primaria, con los criterios establecidos a nuestro Hospital.

En el Año 2004, se produce el cambio definitivo en la orientación del Hospital con la apertura del hospital de día geriátrico. Se inicia la actividad de rehabilitación de los enfermos ingresados, con lo que cambia la tipología del paciente derivado a hospitalización, con perfil orientado más hacia la rehabilitación. Se potencia la Unidad de Valoración Sociosanitaria en el Hospital Obispo Polanco, con desplazamiento diarios del equipo para realizar la valoración, estableciéndose criterios definidos con diferentes Servicios (Urgencias, Medicina Interna, Neurología, Traumatología).

        Actualmente el Hospital San José cuenta con 50 camas distribuidas en dos plantas, prestando cuidados en estancia de agudos, de convalecencia con y sin rehabilitación  y cuidados paliativos.

         El Hospital de Día con 15 plazas presta cuidados continuados y coordinados para asegurar la readaptación y mantenimiento de la independencia en las actividades básicas de la vida diaria, a través de los Servicios de Rehabilitación, Terapia Ocupacional, Unidad de Valoración de Geriatría y Unidad de Trabajo Social.

         Por otra parte, la Unidad Móvil de Prevención de Cáncer de mama depende orgánica y funcionalmente del Hospital San José.

         Los recursos humanos con los que cuenta son:

Dirección                                                     2

Personal facultativo                                  11

Personal sanitario no facultativo              51

Personal no sanitario                                 38

TOTAL                                                        102

 

En el apartado de formación cabe destacar:

• En el año  2011 se  obtiene   la acreditación del Hospital San José para la formación de facultativos Especialistas en Geriatría y Enfermería Geriátrica, integrándose en mayo de 2014 la primera enfermera residente en nuestro hospital.

• Colaboración habitual en el Programa FOCUSS en aspectos relacionados con la atención geriátrica.

• Colaboradores en la formación de los alumnos de la Escuela Universitaria de Enfermería de Teruel, adscrita a la Universidad de Zaragoza.

• Participa igualmente en la formación de alumnos de la Facultad de Medicina de   la Universidad de Zaragoza, que realizan prácticas en el periodo estival.
• Convenio de colaboración con  la Universidad  San Jorge Huesca para los alumnos de Grado de Fisioterapia.

• Convenio de colaboración con la Universidad de Zaragoza dirigido a la formación de alumnos de que cursan estudios de Fisioterapia, Terapia Ocupacional y Trabajo Social.
• Los alumnos del Ciclo formativo “Técnicos de Cuidados Auxiliares de Enfermería y de Farmacia” del IES Vega del Turia y de “Atención sociosanitaria” del IES Santa Emerenciana vienen realizando en nuestro hospital sus prácticas formativas.

•  “El cuidado del cuidador” integrado en la Red Aragonesa de Proyectos de Promoción de Salud. Proyecto implantado desde el 2005 por un equipo de trabajo multidisciplinar y que está enmarcado en el ámbito de la planificación de la salud de la persona cuidadora, ofreciendo a las familias, los mecanismos necesarios para afrontar la enfermedad del paciente.